Описание:
Участие в масштабном проекте для мирового лидера в сфере ИКТ-решений. Проект «Render Profiler & Render Service Optimizations» нацелен на поддержку HarmonyOS Next 5.1/6.0.В рамках проекта предусмотрено несколько задач: - во-первых, поддержка инновационного инструмента рендер-профилировщика и отладчика DDGR, которые являются ключевыми инструментами для профилирования сервиса рендеринга; во-вторых, задача заключается в работе над самой оптимизацией сервиса рендеринга; - в-третьих, последняя задача состоит в том, чтобы ежедневно проверять проект GameSDK и поддерживать такие игры, как PUBG, что помогает снизить энергопотребление и повысить качество. Основные обязанности: Разработка графических инструментов и мобильных приложений для собственной ОС (OpenHarmony). Исследование и внедрение ключевых функций графических инструментов для улучшения производительности и снижения энергопотребления изделий.
Требования:
Высшее техническое образование. Опыт разработки от 5 лет (можно разноязычный, но в том числе на С++). Знание языков программирования: C++. Понимание Linux (т.к. OC на Linux). Опыт разработки и тестирования в области графики, хорошее знание ключевых компьютерных графических алгоритмов и тенденций в графической индустрии. imGui / Qt. Наличие опыта с OpenGL/Vulkan/SOLIDWORKS - знание на базовом уровне чего-то одного.
Условия:
Работа в аккредитованной ИТ-компании. Участие в крупном проекте для известной международной компании. Современный подход к обучению и развитию сотрудников: индивидуальный план развития, с помощью которого можно расти в должности на желаемые позиции: в компании есть десятки полезных обучений, как для развития профессиональных качеств, так и для личностного роста. Полностью официальное трудоустройство по бессрочному трудовому договору. Современный стек технологий в работе. Достойный и всего своевременный доход, возможность влиять на размер своей заработной платы: каждый год проходит аттестация, успешное прохождение которой влияет на повышение заработка. Обеспечение техникой. Формат работы: офисный, так как не будет возможности уносить технику из офиса домой. ДМС со стоматологией, страхование жизни, обучение и сертификация. Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера.
