Описание:
Сейчас мы рассматриваем кандидатов на должность Ведущий специалист по проектам организации строительства
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности не менее 5 лет в должности; Профильное высшее образование (ПГС); Знание технологий строительства; Знание основ ценообразования в строительстве; Опыт самостоятельной разработки разделов ПОС и ПОД на гражданские объекты – монолитное строительство, в основном многоэтажные жилые дома; Хорошие знания техническо-нормативной документации: СП 48.13330.2019, МДС 12-46.2008, СП 12-135-2002 и т.д. Знание основных программ:Autocad, MS Office.
Обязанности:
Разработка разделов ПОС, ПОД, в соответствии Постановление Правительства РФ 16.02.2008 №87 в редакции от 30.09.2023 года (проектная документация, составление пояснительной записки, строительного генерального плана на подготовительный и основной период, расчёт/подсчёт ведомости объёмов работ); Самостоятельный анализ, обоснование и принятие основных технических решений; Подбор, установка (с пониманием внутри или снаружи строящегося здания) и расчёт количество башенных кранов на стройплощадке; Подготовка заданий для смежных отделов; Прохождение государственной, негосударственной экспертизы; Проверка ПОС, ПОД, ППРк от подрядчиков с выдачей замечаний; Увязка ПОС с проектируемыми/строящимися наружными инженерными сетями; Подготовка раздела ПОС для подачи в иные государственные инстанции.
Условия:
Официальное трудоустройство: оформление по ТК РФ, официальная зарплата 2 раза в месяц. Забота о здоровье: ДМС со стоматологией, чекапы, выездная вакцинация (после испытательного срока). Обучение и развитие: электронный университет, курсы от экспертов компании, внешнее обучение от ведущих тренеров, доступ к корпоративной библиотеке. Корпоративный спорт: занятия йогой, футболом и волейболом, настольным теннисом, возможность участвовать в соревнованиях. Строим вместе: уникальные мероприятия на Новый год и День строителя, корпоративные конференции, конкурсы и другие активности. Удобная настройка рабочего дня: работа в гибридном формате или «на удалёнке», выбор начала рабочего дня и обеденного перерыва. Бонусы для сотрудников: скидки на приобретение квартир А101, бонусы и скидки от партнеров компании, дополнительные выходные на 1 сентября и выпускные ваших детей, креативные новогодние подарки детям. Всё для работы: современная компьютерная техника всех сотрудников в офисе и «на удалёнке».
