Менеджер по продажам и работе с партнерами (EdTech)
Study Step by Step
Удаленная работа
Опыт: 1-3 года
Полная занятость
Описание:
Step by Step 一 международный проект по созданию и реализации уникальных образовательных стратегий, благодаря которым подростки гармонично и эффективно раскрывают свой потенциал. Наши методики помогают ребёнку найти свою суперсилу, расширить кругозор, развить мета-навыки, сделать осознанный и самостоятельный выбор первой профессиональной роли и места обучения. Менеджер по продажам 一 это человек, который будет консультировать клиентов, продавать им востребованные образовательные продукты, а также создавать новые деловые партнерства (школы и лагеря в РФ и за рубежом). ✅ Ваши будущие задачи Продавать сложные, но интересные продукты SbS — индивидуальные образовательные стратегии для детей и подростков. Составлять и направлять клиентам коммерческие предложения Осуществлять продажи и доп. продажи образовательных продуктов онлайн и офлайн. Собирать обратную связь о наших продуктах. Вести документацию и учёт по клиентам: выставлять счета, контролировать оплаты по ним, направлять договоры, готовить акты оказания услуг и дополнительные соглашения к договорам. Вести коммуникацию с разными отделами внутри компании Постоянно обучаться современным методикам продаж Направлять потенциальным партнерам предложение о сотрудничестве и заключать с ними договоры, вести статус, доводить коммуникацию до результата. Каких навыков и опыта ждём Амбициозный, целеустремленный человек с сильными волевыми качествами. Обладаете четкой грамотной речью и быстрой реакцией. Грамотно разговариваете и пишете на английском и русском языках. Имеете навыки ведения переговоров, убеждения и работы с возражениями. Опыт в продаже образовательных продуктов от 1 года, опыт продажи услуг для сегмента UHNW будет плюсом. Знание отличий международных образовательных систем (ФГОС, A-Level, IB). Знание процесса поступления в иностранные школы и вузы, понимание гуманистической педагогики и тьюторского подхода будет плюсом. Высокий уровень письменной и устной коммуникации. Уровень владения английским языком не ниже B2. Внимательность, особенно при работе с цифрами. Что мы предлагаем Заботимся о том, чтобы ваша роль вам подходила, собираем обратную связь и при необходимости делаем внутренние трансферы. Поддерживаем продвижение наших ведущих специалистов в профессиональном сообществе. Работаем над автоматизацией рутины, оставляя только те бизнес-процессы, которые необходимы для высокого качества работы. Корпоративная культура, пропитанная оптимизмом и поддержкой коллег. Пришли к этому, потому что тщательно отбираем людей в команду и имеем привычку отмечать достижения друг друга. Полностью удалённая компания с русскоязычной командой. Можем платить заработную плату в долларах
