Описание:
ООО «ЭНКОРС» является членом «СРО МОСК» с правом выполнения работ по проектированию, строительству, реконструкции, капитальному ремонту и сносу объектов капитального строительства в отношении особо опасных, технически сложных и уникальных объектов капитального строительства. За время своего существования ООО «ЭНКОРС» приняло участие в работе по возведению более 30 объектов энергетического комплекса России. Среди Заказчиков компании — ПАО «ФСК ЕЭС», ПАО «Россети», ПАО «НОВАТЭК», ПАО «Газпром», и многие другие предприятия электросетевого комплекса, объектов нефтегазового сектора, промышленности и инфраструктурного строительства. Численность сотрудников на предприятии на сегодняшний момент насчитывает 85 человек, большую часть из которых занимает высококвалифицированный инженерный персонал, имеющий большой опыт в сфере энергетики. Полностью сформирован приборно-технический парк, в том числе предприятие имеет передвижную электролабораторию. В связи с ростом компании, требуется Специалист по КДП.
Требования:
Опыт работы на релевантной должности от 3-х лет; Профильное высшее образование; Опыт самостоятельного ведения КДП в полном объёме в 1С 8.3 ЗУП; Знание трудового законодательства и регулярное отслеживание изменений. Умение работать в режиме многозадачности; Что мы предлагаем: График работы 5/2 , 09.00-18.00(суббота и воскресенье всегда выходные) Оплачиваемый отпуск (28 календарных дней); Корпоративная мобильная связь Небольшая и перспективная команда; Интересные задачи и возможность реализовать свой потенциал. Комфортные условия труда (бизнес-центр класса В+, парковка, бесплатные автобусы до метро, игровая комната, чай-кофе)
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ в программе «1С ЗУП 8.3» Своевременное внесение изменений в утвержденное штатное расписание и организационную структуру Общества; Оформление приемов, переводов и увольнений работников; (вахта, командировки) Формирование графика отпусков работников; Учет, ведение и хранение трудовых книжек; Ведение воинского учёта; Разработка, актуализация и согласование должностных инструкций работников и ЛНА; Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений; Сдача обязательной статистической отчетности в части кадрового учета; Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.
