Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Ведущий инженер по ремонту насосного оборудования

ЭЛ5-Энерго
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Требования: Высшее техническое образование по направлению: Машиностроение, Энергетическое машиностроение, Теплоэнергетика и теплотехника; Знание ремонтной деятельности в сфере тепломеханического, механического оборудования; Релевантный опыт работы от 1 года; Уверенный пользователь ПК, Word, Excel, Outlook, PowerPoint; Желателен опыт работы в системе SAP модуль PM.
  • Обязанности: Организация и сопровождение ремонтной деятельности; Подготовка объемов ремонта (краткосрочное, долгосрочное планирование); Формирование потребностей ремонтных работ и материалов; Анализ состояния оборудования, выявление дефектов, анализ корневых причин дефектов, формирование технических решений; Организация, контроль и учет работ по устранению дефектов оборудования, технического обслуживания и ремонта оборудования (ТОиР) силами подрядных организаций; Подготовка документации для проведения закупочных процедур: технических заданий на закупку работ, услуг и материалов, анализ рынка и подготовка расчета начальной максимальной цены договора, проведение анализа предложений закупочной процедуры (техническая экспертиза); Работа с подрядными организациями, ведение договоров; Проека выполненных объемов работ в соответствии с требованиями, закрытие работ в SP; Проверка соблюдения подрядными организациями требований по охране труда, промышленной безопасности и экологии в рамках исполнения производственных задач; Ведение накопительных ремонтных формуляров; Работа с чертежами, схемами, с технической литературой, с проектно-конструкторской документацией; Выполнение входного контроля поступающего оборудования и ТМЦ.
  • Условия: Место работы: Среднеуральская ГРЭС, г. Среднеуральск; Официальное трудоустройство с первого дня работы; "Белая" стабильная заработная плата с выплатой 2 раза в месяц всегда вовремя; График работы - 5/2 по 8 часов; Материальная помощь к отпуску в размере оклада 1 раз в год; Помощь при переезде с компенсацией стоимости жилья в течение 2-х лет, включая оплату билетов и перевоз вещей; Корпоративный транспорт из г. Екатеринбург (м. Проспект Космонавтов) , из г. Верхняя Пышма; Обеспечение спецодеждой и необходимым инвентарем; Новогодние подарки для детей, корпоративные и семейные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях; Программы заботы о здоровье (ДМС со стоматологией с первого дня работы, страхование от несчастных случаев, санаторно-курортное лечение); Ежегодный пересмотр и индексация зарплаты; Программа привилегий Best Benefits (специальные предложения, а также скидки на товары и услуги от компаний-партнеров); Развитая система наставничества, возможность профессионального обучения за счет предприятия; Уютное кафе-столовая на территории; Бесплатная охраняемая стоянка для сотрудников; Реферальная программа "Приведи друга": пригласи друга-получи бонус!