Менеджер по входящим заявкам (без холодного поиска)
Ростелеком
до 112 000 руб.
Полная занятость
Опыт: 1-3 года
Описание:
«Ростелеком» — крупнейший в России провайдер цифровых услуг и решений. Мы прошли путь от классической телекоммуникационной компании до технологичной цифровой компании, в которой накопленный опыт и открытость к инновациям создают бесконечные возможности для развития. Мы ищем в свою команду Менеджер по входящим заявкам В2В – человека, который усилит команду по работе с клиентами. Нам нужен тот, кто всегда нацелен на результат, кто не боится брать инициативу в свои руки и всегда знает какой продукт компании нужен клиенту. Чем ты будешь заниматься: Работать в нескольких информационных системах, заведение и отслеживание заявок на подключение клиента, проверки тех. возможности подключения и прочее Осуществлять продажи и доп.продажи цифровых услуг компании по входящим заявкам (искать клиентов не нужно) Взаимодействие с другими структурными подразделениями, которые участвуют в организации подключения услуг клиентам Вести переговоры и деловую переписку с клиентами Что мы ищем в кандидате: Желание развиваться в сфере цифровых услуг Навыки делового общения Готовность работать с юридическими лицами Опыт в продажах или готовность его получить Готовность работать на результат Готовность к звонкам и личным встречам с клиентами Грамотная и четкая речь Что мы предлагаем: Ежемесячное вознаграждение за выполненные заявки по подключению абонентов (базовая часть 40 000 рублей, премия 100%. Общий доход от 80 000 рублей. Премия без "потолка"); График 5/2 с 09:00 до 18:00, график гибридный (несколько дней работать дома, несколько дней в офисе); Наставничество в период обучения и адаптации; Владимир, проспект Ленина, 65Б; Расширенный соц. пакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день; Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения; Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании. Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: специалист по продажам, менеджер по продажам В2В, менеджер по работе с клиентами, менеджер по сопровождении, начинающий специалист в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК.
