Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Менеджер (г. Петропавловск - Камчатский)

СКБ Приморья Примсоцбанк
  • от 100 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет
  • Описание: Обязанности - Обеспечение выполнения утверждаемых планов продаж - Организация и участие в деловых встречах и переговорах, с целью привлечения в Банк новых Клиентов, оказание Клиентам содействия и помощи в подготовке необходимых документов - Осуществление соответствующих коммуникаций между подразделениями Банка в зависимости от выявленных потребностей Клиентов - Осуществление кросс-продаж всех банковских продуктов Клиентам. - Осуществление информационной поддержки Клиентов, консультация и знакомство их с линейкой банковских продуктов, обеспечение индивидуального подхода к решению проблем каждого отдельного Клиента. - Осуществление ведения автоматизированной базы данных отношений с Клиентами (СРМ). - Обеспечение на постоянной основе пополнение Клиентской базы новыми клиентами и формирование плана работы с клиентами. - Осуществление на постоянной основе контроля за потенциальными клиентами, формирование соответствующие отчеты, участие в совещаниях Требования - высшее образование; - знание эффективных каналов привлечения новых клиентов; - знание техник осуществления холодных звонков и технологий выявления потребностей клиентов; - владение техниками «активного слушания»; - умение решать проблемы, ставить цели по SMART и достигать их; - владение способами преодоления возражений; - ответственность, коммуникабельность, тактичность, пунктуальность, добросовестность; - потребность в постоянном самообразовании, повышении квалификации.
  • Условия:
  • Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня; У нас: Развитая система материального и нематериального стимулирования; Премия к дню рождения банка; Доплата до среднего дохода по больничному листу; Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей; Премии по результатам конкурсов и акций; Премии за результативность; Премия за наставничество; Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка; Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа; Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы; Забота о сотрудниках: ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией; Материальная помощь в трудной жизненной ситуации; Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы; Новогодние детские