Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников ...
Требования:
Единовременная выплата в размере 25.000 рублей при трудоустройстве в нашу компанию! Если есть свидетельство о присвоении профессии и опыт работы не менее 6 месяцев – поощрение 120 000 рублей. Если нет, бесплатно обучись профессии с выплатой стипендии и бонусом 30 000 рублей! TBОИ ГЛAВHЫЕ ЗAДАЧИ: • управлять
Требования:
МЕСТО РАБОТЫ Ленинградская ОБЛ. Г.ВОЛХОВ. ПРЕДОСТАВЛЯЕМ СЛУЖЕБНОЕ ЖИЛЬЕ. ОБЯЗАННОСТИ: • Контроль работы, ремонт и замена электроприборов и контрольно-измерительного оборудования; • Электромонтажные и кабельные работы; • Составление графиков и актов проверки замены приборов; • Руководство бригадой электромехаников.
Мы предлагаем:
Высокую заработную плату и систему бонусов; Доставку транспортом компании из Новочеркасска и Ростова-на Дону; Питание на территории завода (столовая); Страхование жизни и здоровья сотрудника, страхование для выезда за рубеж, 100% оплата больничного листа, страхование от потери трудоспособности; Ежегодный
График работы:
5/2. С 07:50 до 16:30; • Работа в офисе компании по адресу Левашовское шоссе, 20; • Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов города; • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; • Регулярная индексация зарплаты; • Компенсация питания, корпоративная столовая; • Полис ДМС с первого
Требования:
Единовременная выплата в размере 25.000 рублей при трудоустройстве в нашу компанию! Если есть свидетельство о присвоении профессии и опыт работы не менее 6 месяцев – поощрение 80 000 рублей. Если нет, бесплатно обучись профессии с выплатой стипендии и бонусом 30 000 рублей! TBОЯ ГЛAВHАЯ ЗAДАЧА: • oбeспeчивaть
Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2; Оформление в штат с первого рабочего дня; Возможность работать недалеко от дома; Оборудование и спецодежда предоставляются; Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная ...