График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00 Возможность карьерного, профессионального роста и развития Внутреннее корпоративное обучение Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис, йога и др.) Корпоративные мероприятия (киноклуб, книжный клуб, квиз, гонка героев, конкурсы талантов, праздники для детей
Мы предлагаем:
— Среднемесячный доход: 70 000 - 100 000 руб. до вычета налогов (стабильная фиксированная зарплата, а также бонусы и премии); — Работа над интересными и разнообразными делами по разным нормам права; — Возможность изменять значимую судебную практику в высших инстанциях; — Работа в удаленном формате (с
Обязанности:
Анализ и подготовка к утверждению планов финансово-хозяйственной деятельности всех структурных подразделений (включая филиалы) на очередной финансовый
Требования:
Высшее экономическое образование; Опыт самостоятельного составления и разработки план финансово-хозяйственной деятельности в ГИИС «Электронный бюджет»;
Наша Компания выполняет комплекс работ по проектированию, строительству, инженерному оснащению и отделке офисных помещений класса А и А +Среди наших объектов гостиница Rirz-Carlton, Тренинг-центр Porsche Russland, Офис Estee Lauder, крупный проект от Сбербанка - Сберсити, штаб квартира для Вконтакте ...
Чем вам предстоит заниматься: Погружением в бизнес/операционные вопросы, генерацией и выполнением кросс-функциональных инициатив на стыке Экономики и функциональных направлений (например, Маркетинг и/или Логистика и/или ИТ и т.п.); разработкой методики/калькуляторов оценки эффективности управленческих ...
Обязанности:
Осуществление планирования и разработки проектов планов, текущих планов и прогнозов по всем видам финансово-хозяйственной деятельности Учреждения. Формирование сметы расходов
Условия:
оформление по трудовому
Требования:
умение работать в ГИИС Электронный бюджет умение работать в 1С Предприятие и т.д. уверенный пользователь
График работы:
Полный рабочий день 5/2 с 9-00 до 18-00 с перерывом на обед 1 час Система вознаграждения: Заработная плата формируется из окладной части и KPI, обсуждается с финальным кандидатом Стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц Обучение: сотрудников проходит с привлечением внешних и
Вам предстоит изучать спрос и предложение, разрабатывать ценовую стратегию маркетплейсов на рынке РФ, находить оптимальные бонусные схемы и разрабатывать новые системы мотивации. Это большая зона ответственности, где важно уметь принимать решения в условиях неопределённости и доводить проекты от гипотезы ...