Обязанности:
Организация системы управления персоналом завода Организация набора персонала необходимой квалификации для выполнения программы ремонтов локомотивов Организация
Требования:
Высшее образование (дополнительное образование в области управления персоналом, как преимущество) Опыт работы в должности HRD в машиностроении или производстве
Обязанности:
Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию. Ведет делопроизводство (входящая/исходящая корреспонденция). Подготавливает документы
Требования к кандидату:
аналогичный опыт работы - будет Вашим преимуществом; грамотная устная и письменная речь; уверенный пользователь ПК; исполнительность, аккуратность, знание
«Магнит» открывает новый магазин в вашем районе и приглашает в свою команду!Что мы предлагаем:Современный магазин с новым оборудованием — для комфортной работыУдобный графикПрозрачная система оплаты (фикс + мотивация)Официальное трудоустройство, соцпакетКарьерный ростВаши задачи:Организация эффективной ...
ПОЧЕМУ СТОИТ РАБОТАТЬ В ASKONA Заработная плата от оборота салона и личных продаж; Трудоустраиваем с первого дня и ВАША зарплата полностью официальная. Неограниченные возможности заработка; Доплата за эффективность показателей салона 15 000 рублей; Страховой полис ДМС; 8-часовой рабочий день; Корпоративные ...
Группа Компаний Аскона
Оренбург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Осуществляет и организовывает производственный контроль за выполнением
Требования:
Обеспечивает исправное состояние и безопасную эксплуатацию оборудования, механизмов, приспособлений, оградительных, блокирующих и предохранительных устройств,
Обязанности:
продвижение товаров и услуг компании; определение условий продажи товаров (цены, системы скидок и преференций отдельным группам покупателей);поиск оптовых
Требования:
опыт работы от 3 лет;образование высшее (маркетинг или экономика); опыт работы с застройщиками и подрядными организациями;умение работать с большими объемами
Обязанности:
Организация и контроль работы гипермаркетаРабота с эффективностью магазинаУправление товародвижением, анализ результатов деятельности гипермаркета, анализ
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2Возможность профессионального
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазинаОТ НАС:Оформление по ТК РФФиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 38200 – 78000 руб. в месяц до вычета налоговГрафик работы 5/2Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуацияхМедицинская книжка за счет компании Оборудованная ...
Обязанности:
Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Осуществляет и организовывает производственный контроль за выполнением
Требования:
Обеспечивает исправное состояние и безопасную эксплуатацию оборудования, механизмов, приспособлений, оградительных, блокирующих и предохранительных устройств,
Розничная сеть МТС – самый быстрый способ познакомиться с нашими продуктами и сервисами. Мы развиваем интернет-магазин с доставкой по России и почти 4000 офлайн магазинов, где можно подключить услуги МТС и найти все: от сим-карт до технологичных гаджетов. А еще это легкий старт карьеры в большой экосистеме.Что ...
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 35000 – 70000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Медицинская книжка за счет компании
Фармакологическая компания ООО"ФАРМ ПЛЮС - мы имеем многолетний опыт в сфере развития сети аптек "Супер Аптека" с положительной репутацией, где ведут свою трудовую деятельность высококвалифицированные специалисты, имеют уникальный опыт и навыки, работают в комфортных условиях с современным оснащением, ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
Ресурсы: хороший доход и бонусы к зарплате Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии) Комфорт: удобный график работы ( 5/2, с 10.00-19.00, выходные воскресенье , понедельник), мероприятия и подарки для сотрудников Развитие: карьерный рост и обучение в компании Приятные бонусы: программа