Обязанности:
Обеспечивать выполнение организационно-технических мероприятий при производстве работ, графиков планово-предупредительных ремонтов оборудования сетевого
Требования:
Высшее профессиональное образование; Опыт работы по профилю от 1 года; Навыки оказания первой помощи пострадавшим на производстве; 5 группа по электробезопасности;
Обязанности:
Выполнение монтажных и восстановительных работ на трубопроводах с производстом сварки, ревизия и ремонт задвижек и крановю Демонтаж и установка КИП. Продувка
Требования:
Удостоверение Трубопроводчик линейный; опыт работы от 1 года. Условия работы: На месторождениях организовано питание; Мы выдаем спецодежду, соответствующую
Кто мы Мы – команда «Газпромнефть ИТО», единого оператора ИТ-инфраструктуры для компаний в составе «Газпром нефти». Команда, которая обеспечивает бесперебойную работу промышленных и корпоративных систем с десятками тысяч активных пользователей ежедневно. Наши сотрудники работают по всей России: от главного ...
Условия:
Бессрочный трудовой договор с постоянным объектом; Компенсация затрат на проезд до места работы и обратно; Компенсация питания, выплачивается денежной
Требования:
Опыт работы в аналогичных работах от 1го года; Умение работать с электроинструментом; Наличие квалификационного удостоверения Монтажник ЖБК 4-5 разрядов.
Обязанности:
Оперативное управление Обособленным подразделением в рамках стратегии, политики и регламентов компании; Управлять складской и транспортной логистикой Обособленного
Требования:
Высшее образование. Опыт работы на руководящих позициях более 5-ти лет (предпочтение кандидатам, имеющим опыт работы в нефтегазовой промышленности, транспорте/логистике);
Обязанности:
Участвовать в реализации утверждённых энергетических целей и задач. Участвовать в анализе и устранении причин выявленных и потенциальных несоответствий, анализировать результативность
Условия:
Постоянный трудовой договор. Перспектива карьерного роста. ДМС, страхование жизни. Уровень заработной платы обсуждается по итогам
Мы предлагаем:
Вахтовый метод 30/30; Работа в регионах присутствия компании (ЯНАО, ХМАО, Оренбург); Оплата проезда до места работы и обратно (поезд, плацкарт); Проживание в общежитиях, или вагон-городках; Годовой бонус, материальная помощь к отпуску, полис ДМС и социальные программы для сотрудников компании.