Станьте частью команды ПР-Лизинг и присоединяйтесь к профессионалам, стремящимся изменить мир лизинга! Мы предлагаем уникальные возможности для развития карьеры, обучения и сотрудничества с талантливыми коллегами. Здесь вы сможете воплотить свои идеи в жизнь и помочь нашим клиентам добиться успеха в ...
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
О компании Мы — молодая компания, развивающая два направления: 3D-печать и вышивальные услуги. У нас есть зарегистрированные бренды и базовый набор процессов, первые клиенты и заказы. Сейчас мы стоим на пороге активного роста и ищем управляющего директора, который возьмёт на себя полное руководство бизнесом ...
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Мы предлагаем:
1. Доход, достойный вашего таланта: стабильный оклад + процент от результатов команды + бонусы за перевыполнение плана; прозрачная система мотивации: вы всегда знаете, как увеличить свой доход. 2. Возможности для роста: различные командировки, посещение крупных мероприятий, бизнес встречи и тд;
Коммерческий директор (рост выручки 11 → 20 млн ₽) Мы — производственная компания (гранитные памятники). Есть действующая система продаж и выручка ~11 млн ₽/мес. Были пики 18–20–26 млн ₽. Ищем человека, который возьмёт это и выведет на стабильные 18–20 млн ₽. Задача :Забрать текущую систему продаж Взять ...
Условия:
Возможность построения и совершенствования эффективных рабочих процессов;
График работы:
5/2 с 9-18, Строго Офис!!!; Заработная плата от 120 000 рублей; Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Комфортный офис в Юго-западном районе Скидки на продукцию.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Станьте частью команды ПР-Лизинг и присоединяйтесь к профессионалам, стремящимся изменить мир лизинга! Мы предлагаем уникальные возможности для развития карьеры, обучения и сотрудничества с талантливыми коллегами. Здесь вы сможете воплотить свои идеи в жизнь и помочь нашим клиентам добиться успеха в ...
Обязанности:
- Обеспечение работы торговой точки;- Выполнение поставленных целей и планов по выручке;- Планирование и учет рабочего времени сотрудников;;- Обеспечение
График работы:
5/2 - Стажировка, за Вами закрепим опытного наставника- Зарaбoтная плата от 50000 нa руки + ежемесячная премия по результату работы;- Eжегоднaя премия
ДЛЯ НАС ВАЖНО: · Вы цените стабильность; · Хотите развиваться вместе с компанией; · Неравнодушны к торговле. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ? · Организовать бесперебойную работу магазина; · Контролировать правила визуального мерчандайзинга; · Осуществлять контроль за кассовой дисциплиной; · Проводить инвентаризации; ...
Условия:
⦁ Место работы: г. Ставрополь.⦁ Доход: оклад 60 000 руб. + бонусы за выполнение планов (KPI).⦁ График: 5/2⦁ Оформление: официальное по ТК РФ.⦁ Преимущества: работа с качественным европейским товаром и возможность напрямую общаться с собственниками бизнеса. Если вы любите моду, умеете управлять продажами
Преимущества работы в Росгосстрахе: Возможности для профессионального и карьерного роста; Официальное оформление по ТК РФ с 1 рабочего дня; График 5/2 (с 09:00 до 18:00); Бесплатный полис ДМС, включающий стоматологию (после испытательного срока); Корпоративные скидки на страховые продукты (КАСКО, ...
Условия:
Формат: работа в магазине (Ставрополь). График: 5/2. Доход: оклад + бонус по KPI (прозрачная система, обсуждаем на интервью). Оформление: официальное по Трудовому кодексу. Инструменты: CRM, аналитика продаж по воронке, база постоянных клиентов, действующая программа лояльности. Как мы работаем
Обязанности:
обеспечение выполнения плановых бизнес-показателей по привлечению новых клиентов на зарплатные проекты; проведение переговоров с руководителями организаций, ответственными за принятие
Требования:
знание и понимание структуры рынка зарплатных карт в регионе; опыт работы в продажах не менее 1 года; высшее экономическое